4  UTS-4 My SHAPE

Memahami diri adalah langkah pertama untuk bisa memberi dampak. Analisis SHAPE ini adalah proses saya memetakan dan menyatukan berbagai kepingan yang membentuk identitas saya. Ini bukan sekadar daftar, melainkan sebuah kompas yang saya susun untuk menavigasi perjalanan hidup, memastikan setiap langkah selaras dengan panggilan hati saya.

4.0.1 Peta SHAPE Saya

  • S – Strengths (Kekuatan Khas):
    • Empati: Kemampuan untuk merasakan dan memahami perspektif orang lain, sebuah kekuatan yang ditanamkan sejak kecil oleh keluarga.
    • Pengembangan Orang Lain: Menemukan energi dan kepuasan saat membantu orang lain bertumbuh dan menemukan potensi mereka.
    • Pemikiran Kritis & Reflektif: Kemampuan untuk menganalisis keadaan dan secara sadar merenungkan proses pengembangan diri untuk menjadi lebih baik.
    • Kepemimpinan Melayani: Memimpin dengan memberi dukungan dan menciptakan lingkungan di mana setiap orang merasa dihargai dan bisa berkontribusi.
  • H – Heart (Panggilan Hati):
    • Pemberdayaan Komunitas: Hati saya terpanggil untuk terlibat dalam upaya menjadikan lingkungan sekitar menjadi lebih baik, sinergis, dan ideal.
    • Keadilan & Kepedulian: Sebuah hasrat mendalam untuk memastikan setiap individu, terlepas dari latar belakangnya, diperlakukan dengan baik dan menjadi bagian dari “keluarga”.
    • Pertumbuhan Bersama: Saya sangat percaya pada kekuatan kolaborasi dan sinergi; kita tumbuh paling kuat saat kita tumbuh bersama.
  • A – Aptitudes & Acquired Skills (Bakat & Keterampilan):
    • Komunikasi Interpersonal: Terlatih untuk mendengarkan dan membangun hubungan yang tulus, berkat lingkungan keluarga yang sangat komunal.
    • Manajemen Organisasi: Memiliki kemampuan untuk mengelola kegiatan dan memberdayakan tim untuk mencapai tujuan bersama.
    • Fasilitasi dan Mentoring: Mampu memandu dan mendukung orang lain dalam proses belajar dan pengembangan diri mereka.
  • P – Personality (Gaya Kepribadian):
    • Kolaboratif: Saya bekerja paling efektif saat berada dalam tim, berbagi ide, dan membangun sesuatu bersama-sama.
    • Berorientasi pada Orang Lain (People-Oriented): Fokus saya secara alami tertuju pada kesejahteraan dan pertumbuhan orang-orang di sekitar saya.
    • Reflektif & Introspektif: Saya cenderung mengambil waktu untuk merenung dan memahami “mengapa” di balik setiap tindakan dan tujuan.
  • E – Experiences (Pengalaman Kunci):
    • Pelajaran dari Keluarga Besar: Dibesarkan di lingkungan yang mengutamakan kebersamaan dan kepedulian telah menjadi pengalaman formatif yang membentuk seluruh pandangan dunia saya tentang hubungan antarmanusia.
    • Terlibat dalam Pemberdayaan Lingkungan: Setiap momen di mana saya bisa berkontribusi dalam kegiatan yang memberdayakan komunitas telah mengkonfirmasi panggilan hati saya dan memberikan kepuasan yang mendalam.

4.0.2 Piagam Diri (Self-Charter)

Misi Hidup Saya: > Menjadi katalisator kebaikan, menggunakan empati dan semangat kolaborasi untuk membangun komunitas di mana setiap individu merasa berdaya, dihargai, dan terinspirasi untuk bertumbuh.

Nilai Inti Saya: Empati, Kepedulian, Kolaborasi, Pertumbuhan, dan Integritas.

Janji Pelayanan Saya: Saya berjanji untuk selalu hadir dengan telinga yang mendengar, hati yang peduli, dan tangan yang siap membantu, menciptakan ruang yang aman bagi orang lain untuk menjadi versi terbaik dari diri mereka.

4.0.3 Narasi 90 Detik (Elevator Pitch)

“Halo, saya Kenan. Saya adalah seorang pembelajar dan pemberdaya yang percaya bahwa perubahan terbesar dimulai dari kepedulian tulus. Dibesarkan dalam keluarga yang mengajarkan bahwa semua orang adalah bagian dari kita, saya membawa nilai empati dalam segala hal. Kekuatan saya terletak pada kemampuan untuk menghubungkan orang dan membantu mereka bertumbuh bersama. Hati saya terpanggil untuk membangun komunitas yang sinergis dan ideal. Dengan pengalaman dalam memfasilitasi dan berorganisasi, misi saya sederhana: mencapai aktualisasi diri dengan cara memberdayakan orang-orang di sekitar saya.”